“县委组织部：经审核，***因受到纪律处分，尚在影响期，建议对其暂缓提拔，其他31名同志未发现违纪违法问题。”近日，文安县纪委监委给该县组织部门回复廉政意见，对1名拟提拔干部提出暂缓提拔建议。

  近年来，文安县纪委监委始终坚持严字当头、实字托底，确保给出的廉政意见客观、公正、准确。在收到组织部门征求廉政意见函后，立即组织案件监督管理室、信访室、党风政风监督室、审理室对照名单，围绕是否有信访举报问题反映、是否有违纪问题正在调查、是否受过党纪政务处分、是否还在处分影响期等情况进行逐一核查，全面收集廉政信息，精准出具廉政意见，坚决把“带病”干部挡在门外。

  “在干部即将被提拔时去‘挑刺’，看似是一种‘得罪人’的事，实际上是通过我们提出廉政意见增强了选人用人的公信力，提拔使用的干部走上新岗位后底气更足了，对其他党员干部也是一种警示提醒。”文安县纪委监委负责同志表示，为了调动和保持干部干事创业的积极性，不让肯干事、能干事的干部在心理和形象上“蒙尘”，他们对涉及拟提拔干部的问题线索实行快查快结，避免因核查不精准、回复不及时影响干部使用。

责任编辑：赵峰。