报载，湖南省郴州市整顿干部作风动真碰硬，两名处级干部因不适宜担任现职被免。郴州此次抓干部作风整顿力度之大、手腕之硬，值得肯定。

干部作风事关党和政府形象，直接影响人民群众切身利益。贺国强同志在加强基层党风廉政建设座谈会上强调，要着力解决发生在群众身边的10个方面腐败问题。这10个方面腐败问题，影响恶劣，危害甚广，无一不与干部作风密切相关。只有切实整顿作风，才能有效解决腐败问题，保障人民群众权益。

整顿作风不能“蜻蜓点水”走过场，只有纪律严明、措施严密、惩处严厉，才能起到惩前毖后、治病救人的作用。郴州两名处级干部的免职，将该市今年以来开展的干部作风大整顿活动推向高潮，既让群众看到了市委的坚定决心，也给全市干部敲响了警钟。

整顿作风不能停留在“突然袭击”上。整风肃纪固然需要铁腕，但也应该认识到，作风养成是个长期过程，作风改变需要长期努力，而整顿作风同样需要长效机制。有的干部，作风时好时坏，自我管理时紧时松；有的干部，“暴风骤雨”面前表现尚可，“风雨”过后原形毕露。这就迫切需要建立健全监督惩处的长效机制，在“暴风骤雨、摧枯拉朽”的基础上，通过长效机制建设，达到“艳阳高照、无处藏污”的目的。郴州《调整不适宜担任现职干部暂行规定》等文件的出台，以及主要领导“及时把成功的经验转化为制度和规定”的要求，令人欣喜。

整顿作风，任重道远，既要见成效，更要见长效。愿郴州的下一步棋，走得更好。（瞿芃）