安徽省蚌埠市交通局一名副县级干部公车私用，五年来不仅开公车上下班，还驾驶这辆公车出入饭店、药店等场所。蚌埠市纪委纠风办调查核实以后，给予当事人党内警告处分，全市通报，并责令补交相关费用。应该说，蚌埠市纪委执纪是严格的。但是，该市纪委表示：“至于当事人姓名职务，他只是局属单位的一名领导，不方便透露其他信息。”（中央人民广播电台《新闻纵横》）

 

在贯彻落实中央八项规定精神已一年多的今天，对还敢顶风作案、公车私用的市交通局干部进行点名道姓的通报，对上，是严格执行中央政策规定；对下，可以给人民群众一个满意交待。然而，一些单位对这种点名道姓的批评颇觉不便。不知“不便透露”里面是否有“保护伞”在起作用，是否碍于某种不为人知的情面？这起对“公车私用”留有一连串余地的批评通报，是否在掩盖其他违纪行为？欲说还休的通报批评引来的是舆论哗然。

 

党纪政纪处分有着特定的指向性和严肃性，应认真迅速执行、确保处分到位，才能使党纪政纪更具刚性、权威性，才能起到应有的震慑、警戒和教育作用。而执行上留有余地，通报“虚拟处理”，使纪律打了折扣，其背后有没有其他“猫腻”，有待深思！

 

不便透露也得透露。对违反党纪政纪的行为应该严肃查处，而不是保留情面，进行模糊通报，让人民群众不满意。对待“顶风”犯案的干部，更该抛开情面、撕去遮羞布，点名道姓地通报，从而增强纪律执行的刚性，减少自由裁量的空间，彰显纪律处分的威慑力，让权力运行在阳光下，真正达到以儆效尤的目的。（杨海龙）