今年以来，江西省萍乡市湘东区大力加强作风建设，强化规矩、规范管理、严格问责，营造了节俭、便民、清廉的良好风尚。全区因公出国（境）费用与去年同期相比下降6.7%、公车购置及运行费用下降7.7%、公务接待费用下降33.6%、会议费用下降36.8%。

勤打“教育拳”

一是教育制度化。严格落实部门单位“四会一课”、纪委集中教育、职能部门专业教育制度，廉政教育体系逐步形成。

二是教育集中化。先后开展“一学三抓三集中”（学习十八大精神，抓作风、抓发展、抓稳定，集中破解发展难题，集中开工项目，集中化解矛盾纠纷），“学先进、转作风、强服务、促发展”，从政道德主题教育等活动，通过撰写心得体会、知识测试、党性分析、党政领导讲廉政党课、观廉诺廉、解决突出问题等，集中进行作风教育。

三是教育大众化。在区电视台开设《廉政访谈》栏目评议作风，展播廉政公益广告引领作风，开展“清风渌水·阳光湘东”廉政文艺专场巡演，举办“学习贯彻十八大精神、执纪为民作表率”演讲比赛。今年以来，共开展廉政教育120余场次，受教育党员干部6000余人。

攥紧“制度拳”

湘东区出台作风建设“五个严禁”的规定、《关于严禁公车私用的通知》、《湘东区党政机关事业单位一般公务用车配备使用管理实施细则》、《关于进一步规范公务接待的通知》等一系列制度。

修订完善了《优化投资环境暂行规定》、《干部民情日记制度》、《三级便民服务体系工作制度》等，从制度上保障八项规定精神落到实处。

完善预约、延时、联合、上门服务和行政审批绿色通道等办事服务制度，进一步提升便民服务中心“一站办结”功能。

完善干部综合考核评价办法，进一步落实区委全委会票决、任前公示、竞争上岗、轮岗交流等制度，坚决遏制干部选拔任用中的不正之风。

建立区纪委牵头，区委办、区政府办、区财政局、区接待办、区公车办组成的作风建设定期分析联席会议制度，深入分析问题，及时跟踪督查整改。

健全财政内部监控机制，先后开展全区性财务大检查２次，查纠资金使用、津补贴发放方面的问题34个。

全面实行公务卡消费制度，全区93个行政事业单位和乡镇（街道），所有消费信息纳入财政集中支付系统与发卡行交易业务系统，通过系统动态监控，规范资金使用。

重击“整肃拳”

一是加大执纪办案力度。区纪委走访48个村3000余农户，受理各类信访举报42件，初核案件线索32件，立案14件，涉及科级干部6人，给予党纪政纪处分8人，其中开除党籍4人。

二是加大“查岗问效”力度。坚持干部作风与机关效能暗访、督查、整改和问责常态化，处理相关问题198个，诫勉3名正科级干部，约谈2个单位的一把手，立案查处科级干部2人。

三是加大优化发展环境力度。突出“重点单位、重点窗口、重点时间、重点人员、重点内容”立体评议，“倒逼”作风改进，收集意见建议94条，办结信访投诉13起。

四是加大监督检查力度。该区进一步严明工作纪律，制发《关于重申严禁收受和赠送“红包”纪律的通知》等文件，集中一个月时间，对各级领导干部廉洁自律、作风建设、选人用人、优化环境、工程建设、行政服务等6个方面的法规制度执行情况开展专项督查。（作者系江西省萍乡市湘东区委常委、区纪委书记 黄彩国）