近年来，新邵县认真贯彻落实《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》，突出抓好制度建设、干部选任、民主监督、严厉惩处四个环节，积极推进农村基层党风廉政建设，取得了明显成效。其中，该县龙溪铺镇“镇—村—组三道防线，变群众上访为干部下访” 的信访工作经验在全省推介。
 

    一是健全工作机制。该县成立了由纪委牵头、相关部门共同参与的农村党风廉政建设工作联席会议制度，出台了《关于进一步加强全县农村基层党风廉政建设的意见》、《关于建立村务监督委员会推进农村基层党风廉政建设的实施意见》等一系列文件，建立了村务监督委员会和民主理财监督小组。同事，该县认真执行农村基层党风廉政建设督导员制度，从县纪委、县委组织部、县农村工作部、县民政局等单位抽调工作人员组成15个督导组，分别对全县15个乡镇的农村基层党风廉政建设开展情况进行督促和指导，有力地促进了农村党风廉政建设和农村社会稳定。
 

    二是选优配强村干部队伍。在村级两委换届中，该县明确提出将“政治素质高，发展能力强，群众威信高，奉献精神好”作为村干部选拔任用的准入门槛，并在村干部准入的年龄、文化、方式上制定了系列标准。为改善村干部队伍结构，该县注重从退伍军人、致富能手、产业带头人、务工经商人员、回乡知识青年、大学生“村官”的优秀分子中推荐选拔，将各方面“能人”汇聚到村干部队伍中来。近年来，该县共选派48名机关干部到村任职，32名外出务工有成的“凤返巢”人员担任村干部，14名大学生“村官”进入村“两委”班子，为农村基层党风廉政建设夯实了组织基础。
 

    三是健全监督约束机制。该县制定出台了《关于规范村级事务决策的意见》，明确要求凡是涉及村民切身利益的事情都要按照“五步法”（即：提出议题、征求意见、科学论证、民主决策、结果公开五个步骤）进行决策和实施，健全完善民主决策机制。为进一步加强对村干部的监督，该县实施“两级评议”，即镇（乡）、村两级评议，每个村干部根据自身职责和工作完成情况进行述职，测评人员对其一年来的表现情况逐一进行讨论和评价，并开展民主测评，测评结果当场汇总、当场宣布，做到公开透明。
 

    四是严肃查处违纪违法案件。该县紧紧围绕人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题扎实开展纠风治乱工作，进一步加强对强农惠农政策的宣传和督查落实，及时、严肃地查处农村干部挪用农民补贴款等各种违法违纪案件。同事，该县不断改进信访举报方式，在基层信访办理时实行“五项公开”、“三位一体”信访机制，及时有效化解了各类矛盾，改善了党群干群关系。