近年来，四川省叙永县从行政效能建设最基础的“加、减、乘、除”做起，着力打造廉洁、高效、务实的机关形象和过硬干部队伍。 

“加”法：依托“科技手段”对监督渠道进行“扩容”。整合农村现代远程教育网络等资源，建立了网络便民直访系统，既拓宽了民意表达方式，节约了处理信访问题的成本，又使信访处理过程更加透明、规范；依托互联网，建成电子政务大厅，办事群众“足不出户”即可申请办理审批事项，并全面了解申请事项的办理全过程；在县政务服务中心办公电脑上安装了“电脑使用监控系统”，实行“痕迹化”管理，同时将行政效能电子监察系统延伸到25个乡镇便民服务中心，使全县窗口服务质量全面提升；建立了“校校通安全监控系统”，在全县60所中小学校安装200余个监控探头对学校校门、重要活动场所等进行24小时全程监控，一些校园安全隐患、突发事件得到及时消除或有效解决，使全县各中小学校未发生重大安全事故。 

“减”法：进一步清理、减少和调整行政审批事项，推进政府职能转变。各审批部门重新编制行政审批程序和项目实施办法，逐项目确定办事步骤、环节及时限，逐环节分解到具体岗位，并确定行政审批项目各环节标准时限。重新编制内容包括：项目名称、依据、办理类别、申请受理机关、决定机关、数量及方式、条件、申请材料、申请表格、程序、法定时限、承诺时限、有效期限、法律效力、标准及依据、年审年检和监管措施17个方面。目前，叙永县清理保留行政审批项目136项，审批时间由法定时限5561日压缩为1525日，平均办件6个工作日，压缩时限72%。 

“乘”法：“乘机”抓整改落实。通过开展“作风整顿效能提升年”活动，开展明查暗访60次，严肃处理违规违纪干部62人，其中给予党纪政纪处分14人，取消违纪人员所在单位17名领导干部的评优评先资格。提出整改措施169条，纠正问题182个，全县通报批评11个单位，召开通报会4次，在全县产生了强烈反响。在活动查找问题阶段，全县共查找出创新意识不够、工作责任心不强、履行职责不到位等方面突出问题1500余个，针对查找出的问题制定了整改方案，并采取“挂、销、留”等措施进行逐一解决，使机关干部作风得到明显转变，行政效能大大提速，群众来信来访机关干部的信访量与去年同比下降了16.4%，干群关系更加和谐，社会更加稳定。 

“除”法：以制度建设“排除”效能障碍，建立健全《政府部门行政首长问责暂行办法》、《叙永县机关行政慢作为、不作为、乱作为责任追究办法（试行）》、《叙永县政务服务窗口服务标准》、《行政效能特邀监督员制度》、《进一步加强全县党政机关中层干部管理切实解决“中梗阻”的意见》、《叙永县干部请销假制度》、《叙永县科级领导干部诫勉谈话和函询暂行办法》等制度，形成了以制度管人、按制度办事的长效机制。（四川省叙永县纪委  向刚）