云南省昆明市东川区近日出台区管领导干部离任绿色责任审计制度，把经济责任审计与生态文明建设结合起来，用“绿色GDP”来完善领导干部绩效评价机制，以推动东川生态恢复示范区目标早日实现。
 

东川区是我国第一个因矿产资源枯竭、经济发展停滞而被降格的城市。为推进生态修复步伐，强化责任意识，东川区规定，领导干部因调任、转任、轮岗、免职、辞职、撤职、离岗、退休以及其他原因不再担任原职务的，要接受离任绿色责任审计。审计结果报告将被提交区委组织部，存入干部个人档案，这将直接影响领导干部的考核及升迁。
 

绿色责任审计的主要内容有：任期内执行林业法律、法规及政策情况，绿化目标任务等完成情况，森林资源管理情况，林业重点建设项目的完成情况以及任期内林业生态建设专项资金的管理、使用及效益情况。
 

此外，对重点单位的行政主要负责人，该区还根据实际需要对其实施领导干部绿色责任专项审计，并出具专项审计报告。对在任期内林业生态遭受到重大破坏的领导干部，区纪委、监察局还将依纪依法追究责任。（杨红斌）