近日，铜仁市碧江区纪委监察局、区委督查室、区政府督查室通过明察与暗访相结合的形式，集中开展了对干部职工上下班情况的专项督查，并邀请部分社会监督员参加。到目前为止，共发现2个单位无人上班，13个单位有上班迟到、早退现象，涉及34人，已及时进行了通报和问责，达到了预期效果。
 

本次督查采取全程摄像、跟踪督查、询问查核等方式对行政中心主楼、副楼、政务服务中心、区直在外办公部门共81个单位进行督查。联合督查组分成三个小组对所督查单位内设科室或机构办公室逐一进行了走访查看，其中一个组在行政中心主楼大厅进行蹲点检查。
 

督查从6月28日开始至8月2日，共开展督查12次。从督查的情况来看，大部分单位管理规范严格，没有发现迟到、早退等违反工作纪律的行为，但也有少数单位存在管理松散的问题，对此，督查组责成所在单位立即开展作风整顿，严格工作纪律，规范各项工作制度。为严肃纪律、教育警示广大干部，根据相关纪律规定，该区对17名迟到、早退人员在区委常委会议上进行了通报批评；8名迟到、早退人员作出书面检查，单位内部进行了通报批评，同时区效能办分别对他们进行了谈话教育；还按照干部管理权限，对9名市管干部上报市效能办处理。
 

据悉，该区近年来狠抓作风建设，强化效能督查，加大效能问责，制定出台了《碧江区效能问责办法》，强力整治“庸懒散软浮”等不良作风，使广大干部职工作风得到进一转变。（贵州省铜仁市碧江区纪委 李复兰）