今年以来，安徽省全椒县坚持把加强镇纪检组织建设作为深入推进农村党风廉政建设的重要抓手，以健全镇级监督体系为目标，抓队伍，练素质，强监督，有效地解决了乡镇监督力量薄弱、专职不专等问题，为维护农村社会稳定提供了有力的组织和纪律保证。
 

选优配强，着力在健全队伍上下工夫。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，严把选人用人关口，严格推荐考核程序，切实把学历高、能力强、基层经验丰富的年轻干部充实到镇级纪检监察干部队伍中。目前，全县10个镇纪委全部设立监察室，配齐纪检监察干部34人，其中大专以上文化程度33人，平均年龄35岁，女同志13人，镇纪检监察干部年龄、知识和专业结构得到进一步优化。坚持向村级延伸监督力量，注重发挥村务监督委员会作用，逐步形成以镇纪委为领导、村务监督委员会为主体、村级纪检监察员为基础的基层纪检监督网络。
 

 内修外炼，着力在提升素质上下工夫。将纪检监察干部教育培训列入全县干部教育培训规划，以上挂锻炼、跟班学习、参与办案和外派培训等形式，着力打造一支作风过硬、业务精通、能打胜仗的镇级纪检监察干部队伍。上半年以来，共选派镇纪检监察干部11人（次）参与省市县纪委办案，安排7人（次）参加市级以上学习培训。建立县纪委常委分片联系镇制度，通过现场观摩、专项督查，重点评议等方式，及时发现和纠正存在问题，提出工作建议，不断提升镇纪检监察干部组织协调、查办案件、督查问责等方面的能力和水平。
 

强化保障，着力在完善机制上下工夫。按照有牌子，有固定办公场所，有专用举报电话，有办公办案设备，有交通保障等“五有”标准，加强镇纪委硬件建设。建立和完善镇纪检组织学习调研、工作例会、重大事项研究和考核评价等制度，推行每季一报告、半年一点评、年终一述职的工作机制，县纪委定期不定期对镇纪检组织履职情况开展检查考核，促进镇纪检监察干部履职尽责。积极排查镇级廉政风险点，制订《镇重点岗位廉政风险防控手册》，着力规范基层干部从政行为，确保基层权力在阳光下运行。(安徽省全椒县纪委办公室)