沙湾县纪委监察局督促协调人力资源和社会保障、住建等有关部门多措并举，有效预防和制止拖欠农民工工资现象，保障了农民工合法权益。

加大劳动保障法律、法规宣传力度。深入大量招用农民工的企业和工业园区、居民服务业相对集中的街道（社区），集中开展法律宣传工作。重点宣传依法签订和履行劳动合同对维护农民工合法权益的重要性，宣传用人单位不签订劳动合同的法律责任，增强农民工依法签约维权意识。

全面加强劳动监察执法力度。通过开展日常巡查、劳动用工年检、举报投诉专查和专项检查等方式，督促用人单位严格遵守劳动保障法律、法规，从源头上杜绝拖欠工资现象发生。

严格执行《新疆维吾尔自治区农民工工资保证金管理执行办法》。根据实际情况，明确职责，设立了农民工工资保证金统一专户，并明确规定：建设单位和建筑施工单位在办理施工许可证手续时，应出具由银行和劳动保障行政部门共同认定的《农民工工资保证金确认表》，未按规定比例存入农民工工资保证金的，住建（交通、水利等）行政部门不得为其办理施工许可手续。否则，将追究相关当事人和单位负责人的责任。

下发催缴通知单。针对未按期存入农民工工资保证金的，及时深入施工场所工地，下发催缴通知单，责令相关单位按规定存入农民工工资保证金。否则，将责令施工单位暂停施工，并追究相关当事人和单位负责人的责任。

年初至今，纪委监察局会同有关部门督促企业预存农民工工资保证金 500余万元。（沙湾县纪委 田俊兰）