随机走访某镇传达室，未发现寄放礼品的情况，只有少量快递件；中秋节期间，某部门公务车辆违规停放在某小区，车牌号码浙D06×××……；某街道干部临近假期，提前下班，去向牌指示不明确……这是浙江省绍兴市越城区纪委作风办最新一期《镇街干部作风督查通报》上所记录的内容。

 

围绕落实中央八项规定精神，越城区今年重点对机关干部作风、“三公”经费支出等八个方面内容进行监督检查。为确保监督检查取得实效，该区推行“1N”监督检查模式。“1”即一项“规定动作”，是指区纪委、监察局根据中心工作与重点工作，每月确定一项督查内容，以“订单”方式下达给各督导小组；“N”即N项“自选动作”，是指各督导小组根据所负责的镇街的工作实际，结合作风建设的相关规定开展督查。

 

“‘1＋N’模式，既围绕中心大局，又因地制宜。”据该区纪委有关负责人介绍，最近，该区充分发挥“1＋N”模式的督查优势，将党风廉政建设情况作为中秋节、国庆节期间的督查重点，第一时间向各督导小组下达“订单”。各镇街及时响应，率先开展自查并反馈自查结果，做到“以查促改，提前预防”，以确保全区节日期间风清气正。

 

据悉，该区以往的作风督查，多以区纪委、监察局单线负责为主。今年该区充分发挥人大、政协监督作用，区委从区纪检监察机关和各有关部门抽调人员组建8个督导小组，由区人大常委会6位副主任、区政协2位副主席分别担任小组长，对8个镇街的作风效能情况开展监督检查。区纪委作风办每半月编发一期《镇街干部作风督查通报》，将监督检查中发现的问题反馈给相关镇街，并进行跟踪检查，督促整改。对违纪的单位和个人，由区纪委、监察局严肃处理。“人大、政协领导参与督查，一方面加强领导力量，另一方面也充分发挥了人大、政协的监督作用，使监督检查更深入有效。”区纪委党风室副主任车军妍说。

 

据统计，截至目前，该区各督导小组先后开展50余次监督检查，提出40余条整改意见；区纪委、监察局对12名违反规定的机关人员进行了效能责任追究。 （密良烽 金娜　徐宁）