自2012年7月17日榕江县6个纪工委（监察分局）挂牌成立，投入运行以来，县纪委监察局紧紧围绕“纪律保障强、推动发展强、改革创新强、攻坚克难强，政治素质优、工作作风优、工作业绩优、群众评价优”的工作目标，着力在抓规范、抓深化、抓提升上下功夫，明确县第二、三纪工委（监察分局）为“四强四优”纪工委创建单位。在工作开展过程中，力图创新，抓出了特色、抓出了亮点，工作取得了明显成效；实现了派驻机构直接到村的点对点联系，密切了党群干群关系；当好了全县经济社会发展、推进同步小康纪律保障的排头兵。
 

加强后勤保障，确保派驻统管工作的正常开展。加大投入力度，将派驻机构统管工作经费列入年初财政预算。2012年从县财政划拨36万元，作为组建纪工委（监察分局）工作经费，为各纪工委（监察分局）配齐了微机、打印机、电话、桌椅、沙发、空调、饮水机等办公设施；下拨18万元作为纪工委（监察分局）的专项业务工作经费。2013年纪工委（监察分局）专项工作经费由每年18万元增加到每年30万元；投入60多万元，为各纪工委（监察分局）配备了3辆公务用车。
 

配齐配强派驻机构成员，实现了全覆盖。目前，6个纪工委书记（监察分局局长）、副书记、综合室主任已全部配齐，并且有4个纪工委的综合室主任都高配了副科级纪检监察员；纪工委委员应配45人，已配备42人，配备率达93.3%；部门监察室主任应配27人，已配21人，配备率达77.8%。
 

认真履行职责，着力抓好制度建设。全县6个纪工委（监察分局）认真履行基本职责和专项职责，积极行使“六项权能”，不断加强和完善制度建设。自2012年7月17日以来，全县派驻部门纪检组长（纪委书记）共参加驻在部门“三重一大”事项320余次；6个纪工委（监察分局）共开展专项督促检查227人次，排查出矛盾纠纷和信访案件70余件，受理群众来信来访件54件，初核49件，信访了结22件，转立案22件，结案20件；组织负责部门和联系部门开展廉政教育宣传活动40次，受教育775人次，发送廉政信息225条（人）。同时，委局机关共制定了完善派驻机构统管工作制度10多个，各纪工委（监察分局）也相应的建立了制度，使完善派驻机构统管工作走上了科学化、制度化的“轨道”。（刘福广）