为维护纪律的权威性、统一性和严肃性，进一步监督纪律处分决定落实情况，永州市回龙圩管理区纪委“四措并举”确保执纪到位。
 

处分回报到位。在下达纪律处分时，将《处分决定执行情况报告表》同时发往执行机关，由执行机关在规定期限内将执行情况按要求如实填写，涉及降工资的，要附一份受处分人员降工资的审批表交由审理室存档。
 

责任落实到位。即区纪委、监察局立案查处的处分决定由审理室负责宣布，一般党员干部或农村党员的处分决定，由执行机关负责，在支部大会或干部职工大会上宣布。
 

部门配合到位。建立与组织、人事部门和基层单位联系、协调、督办等系列工作制度，对处分落实没有及时到位的，及时督促到位，联合区党委组织部、区人社局制定纪律处分执行落实情况相关制度，把好提拔使用、年度考核、晋升工资等关口。
 

专项检查到位。联合区党委组织部、区人社局等部门每年开展一次纪律处分执行落实情况专项检查，确保执纪到位。（回龙圩管理区纪委 李永乐）