当前，针对党员干部队伍中存在一些“吃、拿、卡、要”，“庸、赖、散、软、奢”及顶风作案、顶风违纪等消极腐败现象，龙江乡纪委从学习、制度、队伍、平台等方面入手打好党员干部拒腐防变“组合拳”，不断加强党的先进性和纯洁性建设。

抓学习，确保思想教育触及灵魂。一是邀请县党校、县纪委、县委组织部相关党建研究专家，通过举办党的十八大主题宣讲，“上党课、学党章、讲党性”等主题教育讲座，让广大党员干部深刻认识到腐败的严重性和危害性；二是通过组织观看《雨中的树》、《忠诚》等以正反面典型代表为题材的反腐倡廉教育影视片增强干部队伍惩恶扬善、爱憎分明的政治立场；三是通过组织全体党员干部职工、村干深入学习县纪委印发的廉政诗词《清风引》及《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》学习读本，升华思想意识，规范业务操作。

立规矩，确保制度建设管住长远。一是制定了《龙江乡建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》，完善党委中心组理论学习、领导班子述职述廉、民主生活会、重大事项报告等一系列重要制度；二是出台了《龙江乡人民政府食堂管理制度》、《龙江乡人民政府车辆管理使用维修制度》、《龙江乡人民政府财务管理制度》，规范公务接待、车辆使用、财务管理；三是印发了《龙江乡人民政府劳动纪律制度》，对其中的工作制度、学习制度、例会签到制度、请销假制度、值班制度及会议制度、绩效奖惩制度等作了明确规定，形成了用制度管人管事管权的良好局面。   

建队伍，确保监督视线走向纵深。一是充实乡纪检监察系统力量。从乡党委中选拔一名作风正、党性强、业务精、责任感强、成熟稳重的年轻党员为乡纪委副书记兼监察室主任；二是加强干部监督队伍建设。从“两代表一委员”、教师代表、复退军人中选取5名党性过硬、作风正派、敢说真话的党员为干部监督员，监督该乡领导干部在工作、学习、生活等方面存在的突出问题；三是加强群众监督队伍建设。通过公开党员干部特别是领导干部的姓名、职务、职权范围等个人信息，开通举报热线、设立举报箱等方式，鼓励广大群众对党员干部在“德、能、勤、绩、廉、学”和密切联系群众改进工作作风“八项规定”等方面的表现情况进行监督，把监督范围从“工作圈”延伸到“生活圈”、“社交圈”。

搭平台，确保廉政文化宣传到位。一是打造一面廉政文化墙，实现廉政文化入眼。在政府机关大楼及各村楼的走廊、楼梯间、办公室等醒目处共张贴或悬挂廉政书画和廉政格言200幅（条），在政府院内及各村委门前开辟廉政文化宣传栏11块；二是全力打造西河村、兴隆村2个廉政文化书屋，搭建党员干部群众学习交流廉政文化的平台；三是通过宣传标语、横幅、电子显示屏及以“三会一课”为载体，在广大党员干部中进行反腐倡廉宣传，让广大党员干部打好“预防针”，敲响“警示钟”，做好“保健操”，营造拒腐防变的良好氛围。（龙江乡纪委 张鹏）