全市纪检监察机关立案1130件，比上年增长46%，其中，大案要案524件；查处市管干部13人，其中副局级以上领导干部7人；给予1138人党纪政纪处分，其中县处级106人，司法处理117人……2013年，黑龙江省哈尔滨市加大查办案件工作力度，办案数量等指标都实现了历史性新突破。

2013年，哈尔滨市纪委对内设机构进行了整合优化，减少综合室，纪检监察室增加到目前的8个，加上党风政风监督、执法和效能监督等4个有办案职能的室（办）、6个直派纪检组，共有18个室（办）查办案件，占委局机关内设机构的61%。

办案人员有了保证，业务能力更要过得硬。去年，该市纪委从公、检、法、工商、税务等部门选调15名专业人才充实到办案队伍中。同时，通过下发学习资料、组织培训、每季一考等形式提升办案人员的整体素质。

为了杜绝“办与不办、办多办少、办好办坏一个样”，市纪委还制定考评细则，从数量、质量、效果、纪律等方面对查办案件工作进行考评。同时，针对市直部门案件少、查办案件不均衡的实际，出台《市直部门查办案件工作考评办法》，对市直部门查办案件工作进行通报，不合格的实行“一票否决”。

案件线索既是查办案件的重要源头，也是查办案件的工作基础。去年，该市制定《纪检监察机关案件线索集中管理暂行办法》、《违纪案件线索集体排查制度》，根据案件线索反映对象的职级，由市纪委、监察局领导与相关人员共同对案件线索进行筛选和甄别，集体研究确定案件线索的处置方式，提高案件线索的成案率。

同时，该市注重发现和挖掘窝案、串案和案中案。去年，在查办道外区人大原副主任一案中，办案人员主动发现、挖出违纪违法案件线索38条，涉案51人；已立案6件，移送司法机关10人，其中公职人员5人。

该市还加大反腐败组织协调力度，出台《哈尔滨市委反腐败协调小组工作规则（试行）》，变纪检监察机关“单打独斗”为与相关单位“并肩作战”。目前，协调小组成员单位由原来的7个增加到17个。协调小组成立查办大案要案协调指挥中心，专门负责查办违纪违法大案要案组织协调工作，为全市查办大案要案提供保障。

为有效解决信息查询问题，从去年开始，哈尔滨市反腐败协调小组建立了查办案件信息资源共享平台，将组织机构代码、房产、户籍、出入境、车辆、企业注册等信息输入平台。对一般性的案件线索在初核前，利用该平台进行相关信息查询；对领导干部贪污贿赂等重要案件线索，利用该平台进行综合研判。（冯俊木 侯秀红）