4月3日上午，吉林省纪委召开全省纪检监察信访举报工作座谈会，贯彻落实全国纪检监察来访接待工作座谈会精神，总结经验，交流做法，进一步推动全省纪检监察信访举报工作科学有效开展。吉林省纪委副书记王绍俭出席会议并讲话。

会议要求，一要以转职能为着眼点，进一步准确把握工作定位。准确把握自身职能定位，事关信访举报工作职能作用 的有效发挥。转变信访举报工作职能，必须处理好三个方面的关系。要正确处理好份内和份外的关系。各级纪检监察机关要围绕党风廉政建设和反腐败斗争这个中心 工作，突出查办案件和执纪监督这两个主业，严格按照法律法规赋予的职责职权开展信访举报工作，切实承担份内之责，发挥在惩治腐败、服务决策和教育监督等方 面的重要作用，使信访举报工作回归职能本位。要正确处理好到位和缺位的关系。要强化责任和担当意识，深刻认识和坚决纠正工作中存在的问题和不足，切实做到 一丝不苟、履职尽责，把本职工作做到位。要正确处理好维权和维稳的关系。纪检监察机关的中心任务是执纪监督，在重点处理好违纪行为的同时，采取督促和问责 等方式，推动有关部门落实责任，妥善解决诉求问题，促进社会和谐稳定。

要以转方式为切入点，进一步加强机制制度建设。转方式是“三转”中的关键一环，加强机制制度建设是推进信访 举报工作方式转变的根本保障和长期任务。信访举报工作机制制度必须在工作实践中不断完善和提升。受理上要深入推行办事公开。通过多种渠道，进一步公布纪检 监察机关受理信访举报的相关法规制度和办理程序，保障人民群众的知情权、参与权和监督权；进一步结合具体案例宣传信访举报政策知识；要积极宣传保护举报人 的相关措施，鼓励群众实名举报。办理上要着力加强线索排查。进一步完善案件线索统一管理、集体排查、科学评估机制，切实提高筛选案件线索的科学性和有效 性；信访举报部门要从线索来源、署名形式、内容细节等方面，仔细分析研判每一件信访举报，提高筛选问题线索的准确性、可查性。管理上要突出抓好岗位责任。 建立一套科学、管用的信访举报岗位责任制度，对办信、接访、初核等各个岗位责任作出严格的规定和纪律要求，规范办信办访质量，保障信访举报件高效、快捷、优质办理。

要以转作风为落脚点，进一步推动各项工作落实。转作风是“三转”的必然要求，抓落实是转作风的迫切需要，要 结合实际，狠抓任务落实，确保今年信访举报工作取得更大成效。要夯实基层基础工作。努力配齐配强信访举报部门工作人员，加大经费支持力度，开展业务培训， 提高业务水平。要不断强化督导检查。结合实际，建立一套符合本地特点的督导检查长效机制，并对工作部署和制度落实情况进行督导检查。要严格落实责任追究。 真正将信访工作责任追究摆上重要位置，努力通过责任追究的高压态势，切实将处理和解决信访问题的压力传导到位，通过责任倒查，将各级各部门信访工作责任落 到实处。（吉林省纪委）