2015年以来，贵州省德江县纪委监察局把完善纪检监察统管工作作为加强自身建设的重要内容，通过采取“三个强化”的举措，不断完善体制机制，优化派驻方式，实现了纪检监察派驻机构统得了、管得好、见成效的目标。

强化监督，确保履职。重点强化对县直部门领导班子的监督，新组建的纪工委、监察分局的人事编制、工资福利、后勤保障都由县纪委、监察局统一管理，实现了从“同体监督”到“异体监督”，从“受制监督”到“监督制约”的转变，履行监督职能消除了顾虑，从而使监督更加有力、有效。5个纪工委监察分局今年以来共参加或列席各县直部门相关会议120余次，开展专项巡查30余次。

强化信访，拓宽案源。为了确保信访件办理质量，县纪委一直都坚持“多自办、少转办”的原则，但因人手有限，造成了信访件“排队等候办理”。而成立纪工委、监察分局后，由于纪工委、监察分局工作的独立性和专职化，大大地提高了信访件办理效率。纪工委、监察分局今年以来，单独开展或配合县纪委科室办理信访件46件，查办案件12件，收缴违纪款11.8余万元。

强化协同，凝聚合力。成立纪工委、监察分局后，有效整合了纪检监察机关监督合力。一方面，将分散的工作力量有机地揉合在一起，改善了纪检监察队伍的年龄结构、知识结构，解决了原来派驻纪检监察组织单打独斗和工作不专一的问题。（中共德江县纪委  秦雨霏）