近年来，哈巴河县委政府认真贯彻中央、自治区、地委的部署，坚持把党风廉政建设和反腐败斗争放在突出位置来抓，坚持“五抓”并举，推进各级党委认真落实主体责任。

抓队伍，选好用好干部。围绕不让会干事的人吃亏、不让敢干事的人吃亏、不让埋头实干的老实人吃亏，把实干的人选出来用起来，做到勤政为民。同时对在职干部无故长期不在岗人员进行专项检查，勒令办理退休手续126人，辞退干部4人，开除3人，10名干部返回工作岗位正常上班。

抓重点，纠正损害群众利益行为。认真梳理群众反映问题，全力整治侵害群众利益行为。集中受理各类土地草场纠纷36起，已办结29起；对8家砂石料场乱采乱挖和8家农资药店非法销售等问题进行专项治理，查处农资案件3起，案值135万元，责令停产整顿、限期整改；查处态度冷淡、服务不热情的工作人员3名，通报无故迟到和业务窗口无人受理行政服务案例4起；减化医院就诊流程，修改完善患者入院、出院、转科服务管理工作制度和标准，进一步方便患者；联合运管部门，上路检查32次，处理乘客投诉4起，查处违法案件25起，罚没金额1.81万元；受理“12319”热线来电21起，有力地维护了社会的和谐稳定。

抓源头，强化权力运行监督。探索建立权力清单制度，清理政府规范性文件52件，废止不合理制度120余项，修改完善350余项，新建190余项，逐步形成了岗位责任制、服务承诺制与奖惩制、限时办结制、责任追究制等一整套完备的制度体系。

抓改革，支持执纪执法机关查处违纪违法问题。将县纪委议事协调机构由113个精简到23个，减幅达到了80%，使县纪委的职能回归到监督执纪问责的本位上。同时按照地区纪委要求，增设纪委派驻机构，成立了4个县纪工委监察分局，解决了工作人员，投入40万元按乡纪委标准为4个县纪工委监察分局配备了办公设备，装修了谈话室和购买了监控设备。

抓表率，发挥领导干部和班子带头作用。县委中心组带头学习各级纪委会议精神，听取县纪委有关工作方面的情况汇报，过问部署落实情况。对于全县的党风廉政工作实行不定期督查、半年一检查、一年一考核，做到以上率下、协同推进。