今年以来，利通区始终以“两个责任”为统领，进一步细化责任、量化措施、规范制度、推动工作落实，切实压紧压实“两个责任”，着力解决层层递减的问题。

细化“两个责任”清单，使责任落实具体化。按照压紧压实“两个责任”的要求，下发了《关于进一步细化党风廉政建设“两个责任”内容清单的通知》，要求各级党组织对照党委（党组）5项、主要领导8项、副职领导5项主体责任和乡镇纪委6项监督责任，对每一项主体责任和监督责任进行细化量化，使每项责任有具体工作要求、有具体工作措施、有具体制度规范等，形成实实在在的工作支撑。

编印“两本手册”，使责任监督日常化。印发了《党政主要负责人带头“守纪律、讲规矩”落实主体责任“八项制度” 工作手册》和《落实党风廉政建设“两个责任”工作手册》，明确了“一把手”在8个方面带头落实主体责任具体内容和纪工委党风廉政建设和反腐败6大项54小项监督责任具体内容。截止目前，4个派出纪工委开展了12次明查与暗访，督促整改各类问题14个。

创新三项考评机制，使责任检查机制化。出台了《关于开展“查、评、追” 压紧压实“两个责任”的通知》，创新考评机制，开展“查纪律、评作风、追责任”活动，在“查纪律”中，主要是发现问题，列出问题清单；在“评作风”中，主要是发现特色亮点，注重创新推动；在“追责任”中，主要是及时点名通报曝光，释放执纪必严信号。同时，将“查、评、追”的结果作为年终考核各级党组织的重要依据。（利通区纪委  张广军）