为深入开展“问责年”活动，贯彻落实“两个主体”责任，适应党风廉政建设新常态，县司法局立足工作实际，四项措施落实党风廉政建设，筑牢反腐倡廉防线。

落实责任筑体系。年初，局班子成员任务分解，既有责任分工，又有目标措施；与机关7个股室（中心）、9个司法所、1个律师事务所签订了党风廉政建设责任书，构筑了“党支部统一领导，班子齐抓共管，纪检监察组织协调，部门各负其责，干部职工积极参与”的党风廉政建设领导体系和工作机制。

教育引导营氛围。组织党员干部采取集中学习、自学和参观警示教育基地、观看警示教育片等方式，学习了新《党章》、《廉政准则》和《纪律处分条例》等法规和廉政知识，统一征订学习材料，做到人手一册，了解党风廉政建设新动向，发现新问题；每年到元江和普洱监狱开展警示教育，听服刑人员现身说法，加强自身防范，做到廉政教育经常化，廉政知识深入化，警钟长鸣，防微杜渐。

制度建设奠基础。在全面落实司法局“三重一大”决策制度的基础上，结合本单位工作特点及实际，建立完善了《车辆管理制度》、《财务管理制度》、《公务接待办法》、《请销假制度》等一套较为全面、适用、科学的内部管理制度，坚决纠正“四风”突出问题、深化“八项规定”执行力度，坚持用制度管人管权管事。

加强监督防风险。建立了廉政风险防控体系，对重点岗位、关键环节分类教育管理和风险防控，做到源头治腐关口前移；完善“第一责任人”述职述廉、民主测评制度，公开监督电话，延伸监督范围，加大监督力度。定期开展民主生活会和党支部组织生活会，使党员干部，特别是党员领导干部的行为始终处于党风廉政建设的监督之下。