沈丘县纪委以开展“三严三实”专题活动为契机，在党员干部作风纪律治理方面坚持从小处着手，从细节做起，突出执纪监督和制度建设，党员干部的作风纪律得到持续好转。

一、突出重点，狠抓作风纪律不放松

县纪委以发生在群众身边的、群众反映强烈的作风纪律问题为重点，用好公开、暗访、问责“三件法宝”，不断加大对各级机关特别是对基层单位、服务窗口的暗访检查力度。一是组织开展常态化暗访督查，县转创办把中午饮酒问题，脱岗、早退、上班期间串岗、上网聊天、玩QQ等“懒政”问题作为检查重点，分4个督查暗访组持续做好常态化督查。二是县纪委殷晓春书记亲自带领县纪委监察局班子成员，不定期对全县各单位工作纪律情况进行抽查。三是联合开展有关问题督查，联合县公安局携带酒精测试仪，对干部中午禁止饮酒执行情况进行突击暗访；并在县城主要路口设卡，严查党员干部酒后驾车行为。四是及时进行问责，县纪委监察局当天督查，当天印发通报，并及时通过《新沈丘》进行实名曝光。截至目前，共督查暗访56次，下发督查通报10期，通报78家单位，通报批评126人次，党政纪处理16人。

二、理清职责，做好电视问政不越位

为深解决好联系和服务群众“最后一公里”问题，县电视台抓住与群众利益相关以及影响沈丘发展的突出问题，以电视问政的形式倒逼政府部门主动作为，阳光行政。在工作中，县纪委立足“三转”，聚焦监督执纪问责这条主线，认真做好电视问政相关整改问题的跟踪督办工作。每期节目播出后，县纪委都及时介入，委派专人对节目反映问题的整改时限和整改情况实行跟踪督办，对整改工作不力的单位和个人实施问责。

截至目前，电视问政栏目已总第播出25期。2015年上半年共制作7期，涉及各类民生问题32个。督办过程中，县纪委监察局党政纪处理1人，诫勉谈话8人，有效解决了干部队伍中存在的“慢作为、乱作为、不作为”等问题。

   三、健全机制，抓紧制度笼子不留空

坚持用制度管权、靠制度管人，通过制度让纪律立起来、严起来、执行到位。从工程招投标、政府采购、土地出让之类的大事到日常出勤、婚丧嫁娶等小事，都有严格的制度规定。谋划新建《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》等多项制度。在全市率先出台“三公”经费管理办法，对“三公”经费支出过大起到较好的遏制作用。市委书记徐光和市纪委原书记杨正超分别作出批示予以肯定。2014年，针对党员干部借红白事敛财这一群众反映强烈的问题，又制定出台红白喜事操办管理办法，在车辆、礼金、宴席等方面作出详细规定，具有很强的政策性和可操作性，使操办人有了办事的底线和红线，同时使对违纪人员的处理有了政策依据，从而从根源上遏制了红白事大操大办之风，增强了干部的规矩意识和纪律观念。（王俊伟）