贵州印江县始终把制度建设作为抓长远、管根本的基础性工作来抓，注重把干部作风建设中的经验成果转化为制度成果，切实以制度的刚性和纪律的约束保障干部转作风常态化、长效化。

     制定县委落实党风廉政建设主体责任实施办法，开展“落实主体责任专题” 研讨会，县委带头示范，以上率下推动全县各级党委（党组）主体责任落实。制定党风廉政建设监督责任实施办法，明确纪检监察机关的主业，强化执纪监督责任，有效推进党风廉政建设和反腐败工作。制定贯彻落实惩防体系工作规划的实施意见，下发2015年重点工作任务分解，落实责任到牵头部门和相关协办单位，有目标、有重点、有合力整体推进惩防体系建设。严格党风廉政建设责任制考核办法，严格奖惩，对存在问题实名通报。

     巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，认真开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，在“深、准、严、实”上狠下功夫，着力解决党员干部“四风”问题和群众反映强烈的突出问题，修订完善了全县党员干部民主生活会制度、印江县综合绩效考核评价制度、印江县干部选拔考核评价办法等制度，新制定了印江县加强作风建设问责办法、印江县干部直接联系服务群众等制度。制定了印江县《贯彻落实中央八项规定实施办法》《加强公务用车使用管理的通知》《各类考核奖励资金分配管理规定》《公务接待管理实施细则》等制度，加强落实情况的监督检查。各乡镇、各部门也结合实际制定出台了一批务实管用的工作制度和管理制度，努力把群众路线教育实践活动的成果以制度的形式固化下来。各部门、单位和乡镇认真开展专项整治。组织了“学党章、学准则、学条例”专题集中教育活动，强化“六个严禁”专项整治，持之以恒整治“四风”问题。同时，建立了具有印江特点的“社情民意收集研判调处机制、基层干部监督管理机制、联系服务群众长效机制、作风建设长效机制、群众教育引导机制”等机制，制度的笼子逐步扎细扎密扎紧，遏制“四风”问题的制度之笼基本形成，全县部分党员干部中存在的“满、散、懒、软、躁、怨”现象和行政不作为、慢作为的庸政懒政现象得到了有效整治。

     通过进一步从严治党、依规治党，强化作风建设，全面落实“八项规定”，全县党的思想政治建设得到了加强，发展干事环境得到了优化、“四风”问题得到了有力整治、制度建设得到了进一步完善，干部作风得到了根本好转，全县上下呈现出“想干事、敢干事、会干事、干成事”的良好氛围和“干部清正、政府清廉、政治清明”的政治生态环境，社会经济得到了长足的发展。据统计，2015上半年全县实现农业总产值16.29亿元，完成年度任务的50.9%；完成春季粮食作物播种面积27.47万亩,完成任务的53.3%；预计农民人均纯收入达3108元，同比增长7.5%。