为落实党风廉政建设主体责任，近两年来，新疆维吾尔自治区阿勒泰地委紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标，用心发力，牢牢牵住党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”，扎实开展“主体责任落实年”活动，领导纪委在监督执纪问责上持续发力，推动地区党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。阿勒泰地委坚持以上率下，层层压紧压实党风廉政建设责任制，全面担起应尽之责。

一把手领责

先后召开3次地委委员会议、4次专题会议研究推进党风廉政建设，落实地区办案场所配套设施建设资金，调整配备地、县纪委（纪检组）负责人和纪委处室主任36人。全力领导纪委履职办案，对重要案件查办实行“签字背书”。及时召开党风廉政建设工作会议、党建工作会议和地委落实主体责任推进会，各级党组织主体责任意识明显增强、正风肃纪力度明显加大。各县（市）和106个地直部门党委（党组）向地委、纪委报告了履行主体责任情况；43名厅级领导、860名县处级干部、4800余名乡科级干部向本级纪委作了廉政承诺。

定向式分责

在印发主体责任落实年工作方案、制定主体责任清单的基础上，逐级签订党风廉政建设“两个责任”目标管理责任书，将全年任务量化分解，一级向一级领责，层层下达任务，提出廉政巡查、专项督查、定期报告、制度建设、函询预警、学廉考察、考核问责等28项工作措施。地委、行署领导班子成员领抓5类120项个性任务及14项共性工作，形成权责对等的责任分解体系。充分发挥考核“指挥棒”作用，重新修订党风廉政建设责任制考核办法及实施细则，明确党风廉政建设责任制考核不合格，领导班子年度考核就要被“一票否决”。

常态化督责

要求各级党组织每季度至少召开1次会议督促落实有关工作，上半年已听取地区纪委专题汇报5次。组建地委督导组，建立月抽查、季检查、半年报告和驻点巡查制度，要求各级党委、纪委一年两次“双报告”，对“三重一大”、重大廉政风险等事项实施同步记录管理。举办“两个责任”电视访谈，组织六县一市及喀纳斯景区党委书记、纪委书记通报履责情况，接受新闻媒体和社会监督。对县（市）、景区和26个地直部门（单位）党委（党组）书记落实主体责任进行约谈，对43名落实主体责任不力的党政主要领导干部进行问责。

（作者邓章武系新疆维吾尔自治区阿勒泰地委书记）