今年以来，宁夏青铜峡市纪委积极改进工作思路，坚持“把纪律和规矩挺在前面”，严格落实“四种形态”要求，从盯违法向盯违纪转变，使监督执纪问责冲着纪律去，把纪律和规矩立起来、严起来、执行到位。

     一是注重抓早抓小，把审查关口向前移。坚持治于初萌的原则，发现苗头就提醒，触犯纪律就及时处理，提高谈话函询类比重，制定下发了《青铜峡市领导干部廉政勤政提醒约谈办法》等制度，全面推行预防腐败诫勉警示惩谈、日常廉政谈话、任前廉政约谈、关爱提醒恳谈、廉洁从业访谈、征求意见座谈“六位一体”谈话制度，坚持抓早抓小，治病救人，对党员干部特别是领导干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正，今年以来，共函询谈话4人，效能问责3人，诫勉谈话3人，免职处理1人，“咬耳朵”、“扯袖子”成为常态。

     二是加大纪律审查机制创新，把审查效率往高提。坚持把创新案件线索管理、案件审核机制作为纪律审查工作的有效推动力。实行纪律审查“五统一”机制（统一线索管理、统一组织指挥、统一力量调配、统一安全防范、统一后勤保障），创新分级查办机制和信件办理四色预警机制，红色特办、黄色急办、蓝色专办，绿色限办，将信件来源、主办人和协办人、办结时限等上墙公布，实时监控，确保信件办理按时完成。实行信件办理“四会三审”，所有信件初核，必须召开初核分析会、案情讨论会、结案汇报会、结果反馈会，常委会议分级审议是否立案、是否移送审理、是否给予党政纪处分，今年以来，共召开11次纪委常委会议，对46件问题线索进行了审议，安全、规范、高效的办案机制逐步建立。

     三是紧盯重点环节，把审查目标向点移。紧盯重点环节、重点岗位、重点工作和各部门单位“一把手”，重点查办发生在领导干部中的违反党的纪律，不守规矩、不讲纪律、自以为是，在执行上搞变通、打折扣的行为；严肃查办领导干部违规插手工程建设招投标、土地出让、侵吞国有资产、以权谋私、失职渎职，贪污挪用专项资金等腐败行为；开展“强农惠农资金专项治理”活动，严肃查办强农惠农政策及资金落实等民生领域严重侵害群众切身利益的案件，既不养虎为患，也不纵蝇为害，今年以来，共查处各部门单位“一把手”6人，村（社区）、学校、医院等“一把手”1人，有力推动良好政治生态的形成。