党风廉政建设是党的建设的重要任务，是企业和谐、持续、科学发展的重要保障。该局作为特大型国有施工企业，他的根基主要是由在祖国四面八方和世界各地的工程项目部组成的。由于项目大小不一，且分布范围广，点多线长，给企业党风廉政建设带来一定风险。为了有效化解风险，必须要加强思想教育，改进作风，强化管理，在开拓创新上下功夫，在完善机制上求突破，不断提高广大党员干部、重要岗位人员的思想政治素质、道德法制素质，促使党员干部廉洁自律，使之头脑里的“防腐之弦”常绷不懈。

强化思想教育，构建思想防线

“万分廉洁仅小善，一点贪污皆大恶。”廉政建设千头万绪，关键是从教育入手、预防为主。在党员干部中深入开展“反腐倡廉警示教育”活动，抓住重大节日、“党风廉政宣教月”等廉政教育时机，精心设计教育载体，通过典型案例的警示作用，引导党员干部树立起强烈的“底线”意识和法纪意识，做到“紧箍咒”常念，“预防针”常打，组织党员干部认真学习《员工廉洁从业手册》、《廉洁文化读本》等读本。进一步增强党员干部的廉洁意识、规范意识和责任意识。促进党员干部树立正确的人生观、权力观和利益观，增强拒腐防变的能力；利用党课、普法知识讲座、报告会、观看警示教育影片、录像，参观反贪展览等活动，推动党风廉政建设的深入开展。

完善管理制度，用制度管人

管理是企业永恒的主题，是实现企业发展目标的主要手段，也是推动反腐倡廉工作的动力之源。在加强党风廉政建设的实践中，反腐倡廉的关键是管理，没有章法的反腐倡廉，没有管理运行机制做保障的反腐倡廉，很容易变得生硬、呆板，力量单薄，有时甚至会造成被动，使廉政建设工作变成“头痛医头，脚痛医脚”。

制度建设是从源头上预防腐败的有效措施，我们作为一个大型国有企业，各项规章制度都已很健全，但是在新形势下，根据新情况，一方面需要不断完善已有的管理制度，及时堵塞制度漏洞，填死缝隙。二是要找准容易出问题的关键环节和腐败多发部位，制定可操作性强的专项规章制度。三是要切实抓好制度的落实工作，以制度的落实来规范各项管理工作和干部员工的行为。

加强领导的模范带头作用，充分发挥党组织的核心作用

“正人先正己，要下廉先上廉”，领导干部是员工带头人，在党风廉政建设工作中作用尤为重要。因此在配备项目部班子时，要按照德才兼备原则选好项目经理和项目书记，按照廉洁高效的要求配备项目班子。班子成员要用自己的实际行动做廉洁自律的表率，时时处处严格要求自己的言行举止，用自己的一言一行潜移默化职工的一举一动，充分发挥 “廉洁、自律”带头作用，做廉洁自律的楷模。

充分发挥企业党组织的政治核心作用，重点从制度上与生产经营上下功夫，找到最佳结合点，充分发挥党组织监督职能。

加大监督力度，畅通监督渠道

认真有效地做好监督工作可以及时发现问题，及时纠偏纠错，重点岗位和重要环节要加强监督和检查，对于一些重要岗位，需要隔一段时间进行轮岗，以防范风险；加大事前监督、事中监督和事后监督的力度，对动态监督过程中发现的的苗头，进行分析，提出整改意见，并跟踪落实整改情况；对经营中的重大事务要坚持公开，把必须公开和能够公开的事项置于群众的监督之中，自觉接受组织检查和群众监督。

落实责任制，完善责任追究制度

扎实搞好党风廉政建设，关键是要认真落实党风廉政责任制，而落实的关键则在于严格执行责任追究的规定。否则，责任制规定的再好也只是一纸空文。落实责任制，要重点追究在党风廉政建设和反腐败工作中的失职渎职行为，追究有关领导人的责任。不能容忍那种集体负责，而实际上谁都不负责的现象。属于领导班子集体研究作出错误决定的，就要追究领导班子的责任；属于领导班子主要领导人的责任的，则要追究主要领导人的责任。领导班子的其他成员，在其职责范围内在党风廉政建设方面发生严重问题的，要追究他们的责任。

不断完善责任制和责任追究制度，做到任务到人，责任到人，责权利分明。做到谁主管谁负责，谁违规谁承担责任。

建立和完善工作制度，把落实责任制工作引向深入

落实责任制的根本办法和有效途径就是要从自己抓起，从具体问题抓起，从制度抓起。一是从自己抓起。党员领导干部要起模范带头作用，克服怕吃亏的思想。二是从建章立制抓起。要把党风廉政建设和反腐败工作与物质文明建设、政治文明建设、精神文明建设以及其他业务建设紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，建立、完善包括党风廉政建设责任制报告制度、检查考核制度、民主测评制度、科学评估制度、责任追究制度等在内的一整套工作制度，以增强责任制的可操作性和有效性。

宣传先进、树立榜样，坚定党员廉政信念

“一个好的榜样，就是最好的宣传”，党风廉政建设要取得实效，就要随时发现身边党员的先进思想和先进事迹，及时宣传、大力弘扬，引导党员干部将廉政教育活动和自己的岗位职责、学习生活有机地结合起来，为党风廉政建设工作的开展营造学廉、倡廉、崇廉的良好文化氛围，持久有效地促进党风廉政建设。激励表扬优秀党员，充分发挥其示范作用，在广大党员中大力营造积极向上的氛围。

党风廉政建设任务艰巨，责任重大，意义深远，在新形势下，我们要不断抓好制度创新，创造性地开展工作，不断增强工作的预见性和有效性，切实抓好党员干部的教育、监督和廉洁自律，努力形成从源头上预防和治理职务犯罪的有效机制和良好氛围，用与时俱进创新思路构筑一道坚固的反腐防线，为生产经营工作创造环境，保驾护航。（李思秀）