“从群众中来，到群众中去”这是我们党做党群工作的方法。党的十八提出开展学习党的群众路线教育实践活动，再次明确了群众路线是党的生命线和根本工作路线。凡是正确的领导，必须是从群众中来，到群众中去，党群工作的做法是将群众的意见集合，制定出符合群众利益的路线、方针、政策，并在群众中去考验正确与否。同理，廉政宣教工作同样需要“从群众中来，到群众中去”，即根据上级文件精神，从群众身边的意见问题出发，制定廉政宣教内容，然后再到群众中去宣传教育。

我刚到公司纪委监察部时，公司纪委书记就对我说，要努力做好廉政宣教工作，将上级廉政精神宣传落实到各个基层项目中去。应当如何做好廉政宣教工作呢？笔者也联系众多工作者的经验，发现很多时候廉政宣教工作都是按照上级文件精神指示，摘取一些重要讲话理论，然后行文下发或者开开会，讨论学习文件精神，这样做固然可以加强理论学习，但实效却很差，往往容易陷入走过场、空套话。针对四风问题，中纪委多次下发文件，从公款月饼，到公款贺卡再到公款烟花，这些文件针对的都是群众身边的现象，刹住的是群众能亲眼所见的“四风”问题，如此廉政宣教不仅切合反“四风”工作，更能深入到群众心中，效果也就更好了。

同样在企业廉政宣教工作中，我们要抓住上级宣教精神的同时，从职工身边找到合适的宣传切口，制定相关宣教文件，然后落实到基层单位（项目部）中去。笔者所在公司纪委监察部在落实反“四风”和中央八项规定文件精神的时候，从干部职工中发现很多红白喜事大操大办，且“随礼”现象普遍，少则几百，动辄上万，如此行为作风，既严重违背反“四风”和中央八项规定要求，又容易产生廉洁风险，于是纪委在下发反“四风”和八项规定文件的同时下发《严格规范领导干部操办婚丧喜庆事宜的规定（暂行）》，明确领导干部操办婚丧事宜要上报公司纪委办，写入个人重大事项报告，规定领导干部出席相关活动的要求，对违反规定的加大处罚力度和责任追究，文件下发后在职工中引起强烈反响，大家对反四风工作有了更“真实”的认识，因为针对的是自己身边的事情，所以学习理解文件精神也就更加直接直观了。

在日常廉政宣教工作中，公司纪委监察部同样注重从干部职工身边找“入口”。如针对干部职工廉洁从业思想认识不到位，对企业廉洁文化认识不到位，编辑了《员工廉洁从业手册》下发到全体干部职工手中，给领导和重要风险岗位人员一个廉洁从业“好帮手”。《手册》突出特色，服务自律，便于查阅，文字简明扼要，准确规范，醒目清晰，易读易懂、明令禁止，图文并茂，具有较强的可读性、指导性和教育性。该《手册》目前已成为全体干部职工不离身边的常备书、时刻提醒自己的警示书、规范行为的准绳书。最近，公司纪委监察部着手准备编写《岗位廉洁风险防控手册》，该书拟针对项目管理，对岗位、职责、制度机制缺失造成的廉政风险点全面排查。手册编写前期，纪委监察部就给项目部各岗位员工发放一张防控表，让员工自查岗位可能产生风险的工作环节和廉洁风险点，如何防控这些风险，以及由谁来监督自己这个岗位。通过广大员工自查来充实手册内容，让手册不脱离实际，更不脱离广大干部职工，真正做到“从群众中来，到群众中去”。（中交二航局三公司 杨林）